[스크랩] 자원봉사관리사 자격과정 수강생 모집

 

서울 제1기

 

자원봉사관리사 자격과정 수강생 모집

 

한국자원봉사연합회가 주최하고 한국자원봉사관리사협회,

인천시민자원봉사회가 후원하는

자원봉사관리사 자격과정(구, AVA 인정)은

2007년 6월 현재 전국 제17기, 인천 제4기 자원봉사관리사 800여명이 

배출되어 전국 각 지역 자원봉사 영역에서 중심적인 활동하고 있습니다.

이제 한국자원봉사연합회의 축적된 자원봉사관리 지식과 기술을

서울에서 만나게 되었습니다.

자원봉사관리사 자격과정에 뜻있는 분들을 초대합니다.

 

                                          *사진제공: (사)인천시민자원봉사회(한국자원봉사아카데미 인천교육원)

 

 ▣ 일시: 2007년 7월 30일∼9월 10일

                   매주 월, ? 수요일(주3회) 오후 6시 30분

 ▣ 장소: 서울신학교 사회교육관

               서울 구로구 신도림동(1호선 전철 구로역)

  ▣ 주최: 사단법인 한국자원봉사연합회

  ▣ 주관: 사단법인 한국자원봉사연합회(부설) 한국자원봉사아카데미 서울경기교육원

  ▣ 후원: 한국자원봉사관리사협회/사단법인 인천시민자원봉사회

  ▣ 협찬: 사회복지법인 제일복지재단/ 서울신학교

 

한국자원봉사연합회가 주최하는 한국자원봉사아카데미(부산, 서울, 경기, 인천) 

자원봉사관리사 자격 취득자만이 한국자원봉사관리사협회 회원으로 등록됩니다.

서울 제1기 자원봉사관리사 자격과정 수료식 후 한국자원봉사관리사협회 서울지부가

창립될 예정입니다. 서울 자원봉사관리사 자격과정에 많은 참여바랍니다.

 

 

이 과정은 자원봉사관리 국제기관, 미국 (구)AVA(Association for Volunteer Administration)가 우리나라에서는 유일하게 인정(1999.5.11)한 자격과정이다.

 

   (부설)한국자원봉사아카데미 서울경기교육원

경기도 안양시 동안구 관양동 1597-1

한솔센츄럴파크 오피스텔 3차 1305호

TEL: (031)476-4104(대)/ FAX: 476-4107

icava@hanmail.net

 

(서울경기) http://cafe.daum.net/icava

(부산) http://volunteer.mcit.co.kr

(인천) http://cafe.daum.net/inc4104

 

 

 - 수강료: 26만원(교재, 자격증 수수료 등 포함)

 

※ 본 과정을 성공적으로 이수한 사람에게는 (사)한국자원봉사연합회 발행, 자원봉사관리사 자격증 발급, 한국자원봉사관리사협회 회원등록
 

* 신청자는 교육원 규정에 따라 수강자격에 대한 서류심사를 받게 됩니다. 서류심사 통과자에 한해 개별 통보해 드리며, 구비서류 등을 제출한 신청자 순으로 모집정원을 마감합니다.

 

 

        서울 제1기 자원봉사관리사 자격과정 일정(안)

 

일시		강의제목	강사	비고
7/30 (월)	(18:30-19:20)	개강식
	1강의 (19:30-21:00)	자원봉사관리 원리와 실제	이대근 한국자원봉사아카데미 원장
7/31 (화)	2강의 (18:30-20:00)	자원봉사와 놀이문화	박용빈 한국웃음치료센터 소장
	워크샾(1) (20:10-21:00)	자기개발(3분 SPEECH)
8/1 (수)	3강의 (18:30-20:00)	자원봉사 자세/태도/영역/기술	김형기 서울기독대 교수
	워크샾(2) (20:10-21:00)	자기개발(3분 SPEECH)
8/6 (월)	4, 5강의 (18:30-21:20)	볼런타리즘의 가치 창조적 목표와 활성화 방법(1).(2)	김영호 강남대 교수
8/7 (화)	6강의 (18:30-20:00)	자원봉사관리기술	유호인 성결대 교수
	(20:10-21:00)	과제연구(1)
8/8 (수)	7강의 (18:30-20:00)	인간관계훈련	이태건 인하대 교수
	(사례발표) (20:10-21:00)	학교(1)
8/13 (뤌)	8강의 (18:30-20:00)	자원봉사 모집 및 홍보전략	이인숙 건국대 교수	*R 1
	(20:10-21:00)	과제연구(2)
8/14 (화)	9강의 (18:30-20:00)	상담을 위한 해결중심치료전략 과 기법	박철호 성산효도대 교수
	(사례발표) (20:10-21:00)	사회복지관(2)
8/19 (일)	(09:00-13:00)	현장실습(1)
8/20 (월)	워크샾(3) (18:30-20:00)	복지시설에서의 자원봉사관리
	(사례발표) (20:10-21:00)	환경문화(3)

 

일시		강의제목	강사	비고
8/20 (월)	10강의 (18:30-20:00)	자원봉사활동대상 및 영역별 관리	이광세 인천교육원 교수 인천시민자원봉사회 사무처장	*R 2
	사례발표 (20:10-21:00)	의료시설(4)
8/21 (화)	11강의 (18:30-20:00)	(특강)효실천과 자원봉사	김희라 전북과학대 교수 영화배우	*실습일지
	(20:10-20:00)	과제연구(3)
8/22 (수)	12강의 (18:30-20:00)	자원봉사교육대상자에 대한 이해 및 접근방법	남상인 인천교육원 교수 인천여성인력개발센터 관장
	사례발표 (20:10-21:00)	자원봉사센터(5)
8/26 (일)	13강의 (18:30-20:00)	현장실습(2)		*R 3
	(20:10-21:00)	과제연구(4)
8/27 (월)	(09:00-13:00)	자원봉사 인정, 수퍼비젼	한영신학대학 교수
8/28 (화)	14강의 (18:30-20:00)	자원봉사프로그램개발과 평가방법	이수영 백석대 교수
	(20:10-21:00)	과제연구(5)
8/29 (수)	워크샾(4) (18:30-20:00)	자원봉사관리사의 필요성
	(20:10-21:00)	과제연구(6)
9/3 (월)	워크샾(5) (18:30-20:00)	자원봉사관리 전문인 윤리		*R 4-5 *실습일지
	사례발표 (20:10-21:00)	공공기관(6)
9/4 (화)	(18:30-19:30)	평가시험
	(19:40-20:30)	총평가회
9/10 (월)	15-16강의 (18:30-21:30)	(특강)자원봉사와 공연문화 -수료식	서승만 용인송담대 교수 MBC 개그맨

*개별실습 3회, 12시간별도

*강사와 강의 제목은 바뀔 수 있음

자원봉사관리사 자격과정

 

한/국/자/원/봉/사/아/카/데/미

    (구)AVA 인정

서울 제1기

 

MANUAL

                        

자원봉사관리사란?

자원봉사자를 활용하는 기관, 시설, 단체, 기업, 학교, 그리고 병원 등에서 자원봉사자 관리 업무를 담당하는 전문 인력이다.

▣ 과정 구성

* 강의(16강의)	...............................................	32시간
* WORKSHOP(5회)	...............................................	10시간
* 사례발표(6회)	...............................................	6시간
* 실습(5회)	...............................................	20시간
* 오리엔테이션 및 평가회	...............................................	3시간
* 과제연구(6회)	...............................................	6시간
* 평가시험	...............................................	1시간
* REPORT	...............................................	5편

                                                               총 78시간

▣ 주요 강의 내용  

     * 인간관계훈련

     * 자원복지활동의 가치창조적 목표와 활성화 방법

     * 자원봉사관리기술

     * 자원봉사동기부여 및 인정, 수퍼비전

     * 자원봉사 자세,태도,영역,기술

     * 자원봉사프로그램 개발과 평가방법

     * 자원봉사자들의 상담을 위한 해결중심치료 전략과 기법

     * 자원봉사활동 대상 및 영역별 관리

     * 자원봉사관리의 원리와 실제    

     * 자원봉사자 모집 및 홍보전략

     * 자원봉사관라사의 역할

     * 사례발표 : 영역별 자원봉사 관리 사례

        - 학교, 사회복지기관(시설), 공공기관, 자원봉사센터 등

▣ 교육 기간

     * 78시간과정(주 3회)

   

▣ 신청 절차

1. 신청자격 : 고졸이상의 학력자 중

   * 자원봉사 500시간(2년) 이상 경력자

   * 한자련이 인정하는 지도자(코디네이터)교육을 이수하고 200시간(1년

     이상의 자원봉사 경력자

   * 관련 단체(시설)에서 자원봉사 관련 업무 경력자

   * 사회복지사, 교사로서 자원봉사 담당 경력자

   * 기타 적격하다고 인정되는 사람

2. 제출서류

   * 이력서(자원봉사 경력 기록)      * 수강신청서(본 아카데미 소정양식)

   * 자원봉사 활동확인서(재직증명서)      * 사진 3매

3. 모집정원

   *50명

▣ 실 습

1. 실습지 선정 및 실습일지 작성

   * 실습은 총 5회 참가한다.

     - 3회는 자율적으로 참가

     - 2회는 교육원에서 지정해 주는 실습지에서 전 교육생이 함께 참가

   * 교육원에서 준비한 실습일지는 실습지도자의 확인을 받아 실습이 끝나는 대로 교육원에 제출한다.

2. 실습시 유의사항

   1) 실습자세

      * 실습은 교육과정의 중요한 일부이므로 성실한 태도로 실습기관(단체)

        의 지도에 따른다.

      * 기관의 근무시간보다 좀 일찍 출근하여 실습기간 동안 기관의 준직원이라는 자세로 실습에 임한다.

      * 실습과정에서 알게된 어떤 비밀(기관, 개인)도 절대로 지켜야 한다.

      * 결근, 조퇴 등은 실습기관의 사전 승인을 얻어야 한다.

   2) 실습일지 기술방법

      * 실습목적을 잘 이해하고 목적에 부합되게 기술한다.

      * 그 날 실습한 것을 잘 정리하여 그 날 기술한다.

      * 오늘 실습에 관해 반성해야 할 점이 있으면 솔직하게 기술한다.

      * 내일 할 일(특히 유의해야 할 일 등)에 대한 계획을 기술한다.

      * 평가에서는 자원봉사관리의 관점에서 전체 실습을 통해 학습한 것, 부족한 것, 앞으로 더욱 발전시켜야 할 점 등에 관해 조리있게 자기평가한다.    

 

▣ REPORT

1. Report 제출

   * 교육원 지시에 따라 작성하여 지정된 날짜까지 제출하여야 한다.

      - 매수 : A₄ 2매(200자 원고자 15매 내외) / 컴퓨터 사용시 12포인트

   * Report 제출시 이름은 쓰지 않고 출석번호만 기재하여 제출한다.

2. Report 주제 및 작성요령

  1) Report 주제

     - REPORT  I : 자원봉사에 대한 자신의 철학

       다음 사항에 대한 자신의 신념을 기술한다.

       ㆍ자신의 직업 외의 일로서 자원봉사에 대한 개념

       ㆍ다른 사람에게 도움을 주는 사람으로서, 사회개선을 위한 사람으로서 자원봉사자에 대한 신념

       ㆍ자원봉사기관(단체)의 존재가치

       ㆍ자원봉사관리에 있어 자원봉사자의 존엄성

       ㆍ자원봉사관리의 필요성

       ㆍ자원봉사관리사의 역할

       ㆍ이타(利他)주의에 대한 자신의 신념

     - REPORT  II : 자원봉사관리 실제(주제선택)

       자신의 관심있는 분야를 선택하여 관리실제를 논한다(이론적인 것이 아닌 실제적 경험을 바탕으로 한다)

       ㆍ효과적인 자원봉사자 모집 방법

       ㆍ자원봉사자의 효율적 배치

       ㆍ사업목적 달성을 위해 효과를 얻을 수 있는 프로그램개발 및 관리

       ㆍ기관(단체)의 자원봉사 프로그램에 참여하는 자원봉사자의 질과 량  

       ㆍ자원봉사자의 경험 평가 및 중단자의 이유를 알기 위한 면접

       ㆍ예산집행관계, 재정적 책임 및 조절

       ㆍ긍정적, 부정적인 경험을 건설적으로 피드백하는 방법

  

     - REPORT  III : 자원봉사 인간관계

       ㆍ자원봉사자와 직원간의 바람직스러운 협력관계 형성, 유지       

       ㆍ기관(단체)의 인적구성과 자원봉사자에 대한 태도

       ㆍ자원봉사자간, 자원봉사자와 직원간의 문제나 긴장의 해소

       ㆍ자원봉사자와 관리자와의 관계

       ㆍ자원봉사자와 자원봉사 담당 직원간의 관계

     - REPORT  IV : 지역사회 자원개발과 자원봉사관리사의 역할

       ㆍ지역사회 욕구와 자원봉사의 필요성

       ㆍ자원봉사 조직관리를 통한 지역사회문제 대응

       ㆍ협력단체와의 네트워크

       ㆍ지역사회에서 동원할 수 있는 자원

       ㆍ자원봉사관리사의 능력

       ㆍ지역사회 욕구조사

     - REPORT  V : 자원봉사 프로그램 디자인

       ㆍ영역별, 대상별 자원봉사 프로그램 개발

        ㆍ프로그램 개요 소개, 관리사의 역할 재조명

  2) Report 작성요령

     * Report는 실습과 자원봉사 경험을 토대로 이론적인 면보다 실제적인 경험을 바탕으로 작성한다.

     * 제한된 매수 내에서 주제를 논하게 되므로 전체 구성을 잘 생각해서 하며, 전문용어 선택 등에 유의한다.

     [일반공통사항] - 기관에 속해 있는 경우

      - 기관(단체)의 명칭, 법인성격, 소재지, 대표자, 설립년도

      - 설립목적, 목적사업, 조직(부서), 직원현황(전문직, 일반직)

     [개별사항]

      - 자원봉사관리 : 접수, 모집 방법, orientation, 역할배당, 인정방법

         (격려방법), 교육훈련, 유급직원과의 관계 등

      - 사회자원(인적, 물적) 동원, 홍보방법

       * COMMENT........자원봉사관리의 관점에서 자신의 의견

3. REPORT 평가

   1) 평가위원

      아카데미 교육위원장이 교육위원 중에서 적절하게 평가위원을 배정한다.

   2) 평가위원에게 요구되는 사항

      * 비평적, 분석적 능력

      * 자원봉사관리사의 역할 이해

      * 자원봉사와 관련된 광범위한 지식

      * 평가하는 시간을 기꺼이 낼 수 있는 사람

      * 참가자에 관한 비밀을 보장할 수 있는 사람

   3) Report는 1주 이내에 평가하여 교육원으로 돌려준다.

   4) 평가는 A(8). B(7). C(6). D(5)로 평가한다.

4. Report 평가기준

   * 주어진 과제에 대해 정확하게 기술하는 능력 및 용어선택 능력

   * 자원봉사에 대한 철학과 실제간의 관련성 이해 능력

   * 건전한 관리 실천 수행 능력

   * 자원봉사 지식, 체험을 실천에 적용시키는 능력

   * 자원봉사관리 윤리를 이해하는 능력

   * 주제를 조리있게 정리하는 능력

▣ WORKSHOP

WORKSHOP은 주어진 주제를 집중적으로 연구하는 시간이며, 이론적인 면보다 실제적인 면에 중점을 두고 발표자료를 준비해야 하며 참가자들도 적극적으로 참여해야 한다.

    * 과제연구

과제연구 시간을 통해 팀원이 모두 적극적으로 참여하여 ①연구방향 설정 ②주제선정 ③자료수집 ④자료정리 및 원고작성 ⑤발표자 선정 등을 결정한다.

    * 발표자

발표자는 발표내용을 충분히 이해하고 주어진 시간 내에 정확하게 참가자들에게 내용을 전달할 수 있도록 한다.

1. Workshop 주제

발표자는 발표자료 사본 1부를 미리 교육원에 제출하고, 교육원은 참가자 전원에게 배부할 자료를 준비하여 배포한다.

   * WORKSHOP I, Ⅱ : 자기개발(3분 speech)

       ㆍ자원봉사에 관한 자신의 신념을 발표자료 없이 주어진 시간(3분) 내에 발표

   * WORKSHOP Ⅲ : 자원봉사관리사의 필요성

       ㆍ자원봉사 실제에 있어 자원봉사관리사의 중요 역할

       ㆍ자원봉사관리사에 대한 사회적 인식

   * WORKSHOP Ⅳ : 사회복지시설(기관)에서의 자원봉사관리   

       ㆍ아동복지시설에서의 자원봉사관리

       ㆍ장애인시설에서의 자원봉사관리

       ㆍ노인복지시설에서의 자원봉사관리

       ㆍ사회복지관에서의 자원봉사관리 

   * WORKSHOP V : 자원봉사관리 전문인 윤리

       ㆍ자원봉사관리사로서의 윤리적 가치 재조명

2. Workshop 평가

평가는 사회자(진행자)가 하며, A(10). B(9). C(8). F(6)로 표기하고, 평가성적은 종합성적에 반영한다. 평가기준은 다음 것을 고려해서 한다.

   * 공동연구의 협동성/발표자료 준비의 성실도/발표능력(주제 전달 능력)

▣ 종합평가 기준

    1. 출    석 : 3/4이상 출석하여야 수료 인정

    2. 실습성적 : 20 점(실제 10점 / 일지 10점)

    3. REPORT :  40 점(편당 8점)

    4. WORKSHOP : 10점                         

    5. 평가시험 : 30점                                  계 : 100 점

▣ 산출방법

    평가에 있어 과제물(Report, 실습일지)을 1편이라도 제출하지 않을 경우 점수에 상관없이 수료 불가능

1. 출 석

   - 전체 교육의 3/4이상을 출석하여야만 수료 인정

   - 출석수 미달 일 경우에는 취득 점수와 상관없이 자격 취득 불가

2. 실 습

   - 1회의 실습을 2점으로 계산한다. (5회 실습 완료 : 10점)

   - 실습 20점은 실제 10점과 일지작성 10점으로 한다.

   - 일지작성은 ①성실성 ②표현능력(정확한 용어선택 등) ③실습내용의

     정확한 이해도 등을 고려하여 평가한다.

3. REPORT

   - 1편당 8점 만점으로 한다.

   - 제출시일 경과시 1일에 1점을 감산한다.  

4. WORKSHOP(과제연구)

   - 조별로 주어진 제목을 연구하여 발표한다.

   - 1회 10점 만점으로 계산하여 총 40점 만점으로 하며, 최종 4회로 나누어 평균 점수를 산출하여 10점 만점으로 계산한다.

   - 발표자에게는 0.5점의 가산점을 부여한다. 단, 만점 취득자에게는 전체 점수에 0.5점을 가산해 준다.

   - 과제연구에 결석을 할 경우에는 조원들의 점수와는 무관하게 전체 교육생의 최저 점수를 부여한다.

5. 평가시험

   - 교육과정 중 중요과목에 한해 객관식 문제(4지 선다형) 제출 : 30문제

   - 각 문항별 1점

▣ 자격증 수여 기준

    -자원봉사관리사 자격과정을 성공적(총점 70점 이상)으로 완수한 사람에게는 사단법인 한국자원봉사연합회에서 발급하는 [자원봉사관리사] 자격증을 수여한다.

▣ 성적미달자 조치

    다음 항목에 해당자는 「불가」로 교육위원회에서 심의하여 적절한 조치를 취한다.  조치는  ① 미비사항 보완 제출  ② 탈락

     - 종합성적이 〔70점〕이하인 자

▣ 이의신청

    합격기준 미달자로서 이의가 있는 사람은 1주일 이내에 교육원에 서면으로 이의신청을 할 수 있다.

    * 자격취득 탈락자는 참가한 과정으로부터 차후 4기 과정까지 재수강할 수 있다.

* 수강신청서: 별첨

 

출처 : 열우물사람들

글쓴이 : 인천AVA 원글보기

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